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Educação e treinamento baseados em cbet entrar competências (CBET) podem ser definidos como::um sistema de treinamento baseado em cbet entrar padrões e qualificações reconhecidas com base em cbet entrar um competência competência- o desempenho exigido dos indivíduos para fazer o seu trabalho com sucesso e satisfatoriamente. A CBET utiliza uma abordagem sistemática para desenvolver, entregar e avaliação.
Em CBET,o foco é deslocado de insumos para treinamento para resultados de treinamento e os resultados pretendidos são derivados dos requisitos de emprego, ou seja, indústria Normas Norma padrões.
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    O conceito de CBET

    O método CBET, do inglês Competency-Based Education and Training, concentra-se em cbet entrar atingir um desempenho de alta 💵 qualidade em cbet entrar habilidades práticas relacionadas à educação e formação técnica e profissional. A ênfase neste método está tanto no 💵 treinamento teórico quando no prático, com a avaliação sendo contínua e baseada em cbet entrar desempenho verificável.

    CBET é definido como a 💵 capacidade de executar tarefas ou realizar trabalhos de acordo com padrões estabelecidos, o que é essencial para o sucesso das 💵 indústrias e negócios.

    A diferença entre CBET e KBET

    Embora CBET e KBET sejam métodos de ensino e avaliação semelhantes, eles se 💵 concentram em cbet entrar diferentes aspectos do aprendizado.

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