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O CBET éuma abordagem de ensino e aprendizagem que proporciona aos profissionais com habilidades compatíveis com o ensino internacional e Normas padrões. Todos os Centros de Formação Profissional e Instituições Técnicas dentro do VTA, VETA's, NACTE'S ambit são obrigados a desenvolver e implementar Competência-Based currículos.
Equipamento Biomédico Certificados Técnico Técnico técnico técnicoE-mail: * (CBET)
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    A aprendizagem competência-baseada, ou Currículo para Treinamento e Educação Competência-baseada (CBET), ganhou atenção no Brasil para a ênfase em cbet penalty ajudar indivíduos a alcançar um desempenho de alta qualidade.

    O termo "CBET" ou "Competency-Based Education and Training (CBET)" geralmente se refere a uma metodologia usada para fornecer educação e treinamento técnico e vocacional que se concentra nas habilidades e competências que os* alunos devem ser capazes* de demonstrar após um período de aprendizagem.

    A estratégia está direcionada para garantir que os estudantes atinjam padrões estabelecidos em cbet penalty cada habilidade ou competência que são importantes no meio e nos negócios.

    • Padronização do desempenho
    • Padrões para competências
    • Educação e treinamento competência-baseados

    O Cogent Education Competency-Based Policy Framework descreve sete competências-chave, incluindo a tomada de decisões reflexiva, influência e negociação, a alfabetização cultural e digital, e a capacidade de manipular a tecnologia.

    No Brasil, o foco é em cbet penalty quatro grupos-alvo: professores, estudantes, os profissionais de apoio e a comunidade da educação, contribuindo assim para uma comunidade de aprendizagem apoiada em cbet penalty competências.

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    Vários cursos CBET já foram implementados, visando o desenvolvimento dessas habilidades e competências essenciais em cbet penalty indivíduos.

    • Habilidades de comunicação
    • Liderança e tomada de decisão
    • Empreendedorismo e inovação
    • Pensamento crítico e resolução de problemas
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