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6 Competências de um Treinamento Eficaz GerenteGerentes
de
Desenvolvendo treinamento estratégico e
operacional; planos.
Conduzindo uma necessidade de
treinamento; Análise.
Supervisionando o design do curso e
o desenvolvimento.
Gestão da entrega do curso
e implementação....
Gestão da
avaliação; processo.
Formação de
pessoal Equipa.
TVET (educação e formação técnica ou profissional) refere-se a todas as formas de níveis da educaçãoe treinamento que fornecem conhecimentos, habilidades relacionados à ocupações em {retrait cbet vários setores na vida econômica E social através dos métodosde aprendizagem formais. não formal é informaisem{ k 0] ambos os ensinos do Ensino baseado no
trabalho....
11bets
Educação e treinamento baseados em retrait cbet competências (CBET) podem ser definidos como::um sistema de treinamento baseado em retrait cbet padrões e qualificações reconhecidas com base em retrait cbet um
competência competência- o desempenho exigido pelos indivíduos para realizar seu trabalho com sucesso e satisfatoriamente. A CBET usa uma abordagem sistemática para desenvolver, entregar e
avaliação.
Em CBET,o foco é deslocado de insumos para treinamento para resultados de treinamento e os resultados pretendidos são derivados dos requisitos de emprego, ou seja, a Indústria
Normas Norma padrões.